梁岩飞律师
为实现正义，哪怕天崩地裂！
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一、2023无故辞退员工应该怎么赔偿解除劳动合同赔偿的标准，根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二... 查看详情 >>
(一)劳务派遣单位与用工单位的协议与双方的法律责任：1、劳务派遣协议《劳动合同法》第五十九条规定劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派... 查看详情 >>
一、《工伤劳动能力鉴定申请表》一式两份;二、《认定工伤决定书》复印件;三、《工伤职工停工留薪期确认通知》复印件;四、被鉴定人申请书原件一份;(内容包括:事故发生时间、地点、经过、治... 查看详情 >>
一、工伤认定必须满足三个条件工作时间：是指法律规定或者单位要求职工工作的时间，包括正常工作时间和加班时间。用人单位规定实行不定时工作制的，是指单位确定的工作时间。构成工伤限于发生在... 查看详情 >>
一、承包人工作中发生事故是否认定为工伤1、要根据承包人与被承包人之间的关系确定。（1）如果双方是劳务关系，是平等民事关系，不存在工伤问题，因为《工伤保险条例》的调整对象是用人单位和... 查看详情 >>
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